索引号:189/2021-916368 发布机构:区人力资源和社会保障局 发布目录:信息公开年报

岳塘区人力资源和社会保障局2020年政府信息公开工作年度报告

岳塘区人民政府门户网站 www.hnxtyt.gov.cn 发布时间:2021-01-25 09:13

根据《中华人民共和国政府信息公开条例》和有关信息公开的工作要求,现向社会公布本单位2020年信息公开年度报告。

一、总体情况

2020年,我局政务公开工作在区委、区政府的正确领导下,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》的各项要求,紧紧围绕全区中心工作及群众关注关切,坚持以公开为常态、不公开为例外和公平、公正、合法、便民的原则,深入推进政府信息公开工作,努力提升人民群众的获得感、幸福感和安全感。2020年,通过政府信息公开网主动公开政府信息555条,收到依申请公开信息1条,岳塘人社微信公众号推送38次发布信息85条。

一是制度建设得到进一步落实。建立健全政府信息主动公开、依申请公开、信息公开保密审查机制,遵循“谁主管、谁负责;谁公开、谁审查”的原则,对拟公开的政府信息都进行严格保密审查,确保了公开内容合法性和真实性。

二是主动公开力度进一步加大。在政府信息公开网上建立了机构信息、领导信息、财政信息、工作动态、通知公告等专栏,编制政府信息公开指南,切实做到了应公开的全部公开,有效保障公民、法人和其它社会组织的知情权、参与权和监督权。

三是公开内容进一步丰富。通过“行政执法公示”专栏,及时向社会公众公开行政执法“三项制度”和“双随机、一公开”等执法类基本信息和结果信息,规范执法行为,推进依法行政。加强重点领域信息公开,编制就业、社保等民生领域政府信息公开目录,及时发布与广大人民群众利益密切相关、涉及保障和改善民生的政府信息。

四是公开载体进一步加强。2020年3月,岳塘人社微信公众号正式上线,拓宽了发布招聘信息、解读就业政策、解析就业热点难点问题的渠道,尤其是在疫情期间,围绕新出台的减税降费政策措施,以及促进创业创新、保障和改善民生等优惠政策,及时将政策意图传递给市场和企业,让企业了解人社政策、用好人社政策,助力企业发展,稳定就业预期。

二、主动公开政府信息情况

第二十条第(一)项

信息内容

本年新

制作数量

本年新

公开数量

对外公开总数量

规章

0

0

0

规范性文件

0

0

0

第二十条第(五)项

信息内容

上一年项目数量

本年增/减

处理决定数量

行政许可

3

+0

21

其他对外管理服务事项

170

+31

101625

第二十条第(六)项

信息内容

上一年项目数量

本年增/减

处理决定数量

行政处罚

43

0

0

行政强制

0

0

0

第二十条第(八)项

信息内容

上一年项目数量

本年增/减

行政事业性收费

0

0 

第二十条第(九)项

信息内容

采购项目数量

采购总金额

政府集中采购

7

124690元

 

三、收到和处理政府信息公开申请情况

(本列数据的勾稽关系为:第一项加第二项之和,等于第三项加第四项之和)

申请人情况

自然人

法人或其他组织

总计

商业企业

科研机构

社会公益组织

法律服务机构

其他

一、本年新收政府信息公开申请数量

1

0 

0

0

0 

0 

0

二、上年结转政府信息公开申请数量

0

0 

0

0

0 

0 

0 

三、本年度办理结果

(一)予以公开

0 

0 

0 

0 

0 

0

0 

(二)部分公开(区分处理的,只计这一情形,不计其他情形)

0 

0

0 

0

0 

0

0 

(三)不予公开

1.属于国家秘密

0 

0 

0 

0 

0 

0

0 

2.其他法律行政法规禁止公开

0 

0

0 

0

0 

0

0 

3.危及“三安全一稳定”

0 

0 

0

0

0 

0 

0

4.保护第三方合法权益

1

0

0 

0

0 

0 

0

5.属于三类内部事务信息

0

0 

0

0

0 

0 

0

6.属于四类过程性信息

0 

0 

0 

0 

0 

0

0 

7.属于行政执法案卷

0 

0

0 

0

0 

0

0 

8.属于行政查询事项

0 

0 

0

0

0 

0 

0

(四)无法提供

1.本机关不掌握相关政府信息

0 

0 

0 

0 

0 

0

0 

2.没有现成信息需要另行制作

0 

0

0 

0

0 

0

0 

3.补正后申请内容仍不明确

0 

0 

0

0

0 

0 

0

(五)不予处理

1.信访举报投诉类申请

0 

0 

0 

0 

0 

0

0 

2.重复申请

0 

0

0 

0

0 

0

0 

3.要求提供公开出版物

0 

0 

0

0

0 

0 

0

4.无正当理由大量反复申请

0 

0 

0 

0 

0 

0

0 

5.要求行政机关确认或重新出具已获取信息

0 

0

0 

0

0 

0

0 

(六)其他处理

0

0 

0 

0

0

0 

0 

(七)总计

1

0 

0

0

0 

0 

0

四、结转下年度继续办理

0

0 

0 

0 

0 

0 

0

 

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

 

行政复议

行政诉讼

结果维持

结果纠正

其他结果

尚未审结

总计

未经复议直接起诉

复议后起诉

结果维持

结果纠正

其他结果

尚未审结

总计

结果维持

结果纠正

其他结果

尚未审结

总计

0

0 

0

0 

0

1

0 

0 

0 

1 

0 

0 

0 

0 

0

五、存在的主要问题及改进情况

2020年,我局政府信息公开工作虽然取得较好成效,但仍存在一些问题,主要表现在:一是业务股室对政务公开工作重视程度不够,公开意识有待进一步强。二是政府信息公开的内容还不够丰富,政策解读形式仍需进一步改进,尤其是涉及民生领域的信息公开力度仍然不够。2021年,我们将采取以下措施加以改进:  

(一)加强管理,完善机制。进一步建立健全政府信息公开工作机制,加强信息审核、发布、监督等工作,促进工作的规范化、常态化。

(二)拓宽公开渠道、丰富公开形式。全面深入落实信息公开制度,严格按照相关文件精神,通过公众信息网、信息公开栏、微信公众号等方式及时对人社政务信息进行公开。

(三)加大政府信息主动公开的力度。加强各部门之间的沟通和协调,加大对人社行政权力运行信息、财政资金信息、公共服务信息等方面的公开工作,进一步保障人民群众的知情权,提高政府的公信力。

六、其他需要报告的事项

无


2020年政府信息公开工作年度报告.docx

 
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